Обновлено 24 июня
45 000 Р 34 года Новосибирск Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Технический) скрыть стаж 1 год и 8 месяцев
Инженер / Маркетолог предприятия / Управления обеспечения использования частот РЭС и ВЧУ 7 месяцев (по апрель 2015)
Филиал ФГУП Радиочастотного центра ЦФО в СФО (переведен при реорганизации)
Развитие направления коммерческих услуг предприятия на территории СФО. Составление программы развития предприятия (комм. услуги), её реализация и контроль выполнения. Рыночный анализ, построение прогнозных моделей. Анализ рисков и разработка способов противодействия. Оптимизация ассортимента услуг, разработка и внедрение новых услуг, создание технологических карт, оптимизация тарифов. Написание ТЗ. Разработка, отбор, внедрение инструментов продвижения услуг предприятия (контекстная (ЯндексДирект, Google AdWords), внутренняя, наружная, и т.д.), методов и способов стимулирования спроса. Участие в создании программы стимулирования сотрудников предприятия. Организация участия в выставках (отбор, организация, создание полиграфических макетов и т.д.). Постановка задач региональным подразделениям, контроль выполнения, консультирование работников предприятия (в т.ч. других окружных центров), создание методических материалов (способы, инструменты, примеры, шаблоны, рекомендации в области оказания и продвижения услуг). Мониторинг тендеров. Сбор обобщение данных, подготовка аналитических справок, отчетов для руководства предприятия. Разработка текущих рекомендаций для руководства. Работа в автоматизированных системах предприятия. Документооборот (подготовка проектов приказов, распоряжений, составление служебных записок и т.д.). По результатам 2014 года прибыль от коммерческих услуг предприятия была увеличена более чем на 50% с 14 млн.р. в 2013 до 22 млн.р. в 2014. Предприятие вышло на 3-е место по показателям доходности среди окружных центров, уступив только ЦФО (Москва) и СЗФО (С.-Петербург). В 1-м и 2-м кварталах 2015 динамика роста доходов также оставалась положительна (опережая плановые значения программы развития).
Инженер (Маркетолог предприятия) Управления обеспечения использования частот РЭС и ВЧУ, Менеджер по маркетингу, заместитель руководителя службы продаж и маркетинга, начальник отдела, Специалист 1-й категории в блоке Управления имуществом и общими вопросами скрыть
Обновлено 24 июня
По договоренности 41 год Новосибирск стаж 16 лет и 6 месяцев
Начальник электротехнического отдела, главный инженер проекта 3 года и 8 месяцев (по июнь 2017)
ООО «СибирьДорПроект»
Руководство и проектирование наружного электроосвещения, светофорных объектов; переустройство ВЛ-110, 35кВ, ВЛ-10/0,4кВ, ТП, КЛ и сетей связи; внутреннего и внешнего электроснабжения объектов инфраструктуры, дорожного сервиса (гостиничные комплексы, столовые, магазины, развлекательные учреждения, АЗС, парковки и т.п., устройство заземления и молниезащиты); получение и согласование технических условий; контроль качества проектно-сметной документации; работа с заказчиком (ТУАД, ФУАД, муниципальные учреждения) и подрядными организациями; получение положительного заключения главгосэкспертизы; технический и авторский надзор за строительством.
Руководитель группы электроснабжения, Руководитель группы электроснабжения, Инженер 1-й категории, Инженер-проектировщик, Инженер 1-й категории в Управлении энергетики в бюро электроэксплуатац скрыть
Бесплатные вакансии в Барабинске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Тариф действует бессрочно
Обновлено 24 июня
По договоренности 50 лет Новосибирск готов к переезду стаж 8 лет и 8 месяцев
Заместитель директора управления эксплуатации 1 год и 2 месяца (по февраль 2016)
ООО "Новотелеком"
Организация эксплуатации сети (ВОЛС, свыше 12 тысяч узлов доступа, узлы агрегации, дата центры, головные станции телевидения) в гг Новосибирск, Бердск, Искитим. Соблюдение качественных показателей предоставления услуг ШПД и КТВ Разработка и внедрение системы управления, повышение производительности и качества. Снижение трудозатрат, повышение объемов выполненных в нормативный срок работ. Работа с персоналом, разработка и обоснование системы оплаты и мотивации. Прием, оценка, развитие персонала. Бюджетное планирование и контроль исполнения бюджета. В прямом подчинении: 4 территориально удаленных участка, Группа магистральных работ, отдел Главного энергетика. Свыше 50 специалистов. Обеспечение планов развития сети в части активного оборудования. Модернизация сети.
Начальник отдела эксплуатации беспроводных сетей, Старший менеджер проектов, Технический директор, Технический директор, Технический директор, И.о. Технического директора, Начальник отдела эксплуатации сети, Ведущий инженер отдела эксплуатации сети скрыть
Обновлено 24 июня
300 000 Р 46 лет Новосибирск готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 17 лет и 11 месяцев
Директор 1 год (по настоящее время)
ООО " Ума Композит"
История создания − основал компанию в 2017г. Цели создания компании - НИОКР, разработка инновационого продукта. Ранее привлечённые инвестиции в компанию - отсутствуют. Разработка бизнес модели и стратегии компании, проведение анализа рынков и экономика проекта, подбор команды единомышленников и компетентных разработчиков данного продукта. В настоящее время ведется работа по усовершенствованию и внедрению, массового, доступного материала соответствующего всем современным нормам в производственной и строительной отраслях.
Директор, Директор, Руководитель отдела развития скрыть
Обновлено 24 июня
По договоренности 27 лет Новосибирск готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Армянский (Свободно владею) скрыть стаж 10 лет
Управляющий 9 лет и 5 месяцев (по май 2018)
КАФЕ "ДОМАШНЕЙ КУХНИ" ИП Охикян А.В.
Поиск и обучение персонала Работа с владельцами помещении Ведение переговоров на уровне первых лиц. Работа со снабжением Работа с поставщиками Поиск и привлечение корпоративных клиентов Решение конфликтных ситуации
Обновлено 24 июня
30 000 Р 34 года Новосибирск Английский (Базовый) стаж 14 лет
Заведующая учебной частью 14 лет (по май 2018)
ООО "Автошкола"Вираж"
Организация и контроль учебного процесса, заключение договоров с физ.и юр. лицами, финансовая отчетность перед руководством. Работа с документацией. Ведение переговоров с первыми лицами организаций. Подготовка и проведение инструктивно-методических совещаний. Планирование и распределение педагогической нагрузки. Осуществление контроля за организацией содержания обучения учащихся, анализ качества подготовки специалистов по программам обучения. Принятия внутренних экзаменов. Анализ конкурентной среды. Провидение теоретических занятий.
Обновлено 24 июня
55 000 Р 33 года Новосибирск стаж 12 лет
Руководитель отдела инженерных изысканий 3 года и 1 месяц (по июль 2017)
ООО «ИТ Синтез»
Функции: • Организация работы отдела • Взаимодействие с представителями компаний клиентов, работа с подрядчиками Организация работы и управление отделом • Топографическая съемка масштабов 1:5000-1:500 • Инженерные изыскания • Камеральная обработка Достижения: • Формирование отдела инженерных изысканий • Организация работ по инженерно-геодезическим изысканиям на крупных объектах (Московской области, Ленинградской области, Камчатского края и др.) • Успешное прохождение выполненных объектов в Главгоссэкспертизе Крупные выполненные объекты: Выполненные крупные объекты: - «Федеральное государственное автономное учреждение «Оздоровительный комплекс «Шереметьевский» Управления делами Президента Российской Федерации, п/о Новогорск, Химкинский район, Московская область. Дачный поселок «Нагорное», Московская область, Химкинский район, пос. Нагорное, реконструкция корпусов 1,2,3» - «Проектно-изыскательские работы по объекту: ФГБУ «Центр реабилитации» Управления делами Президента Российской Федерации по адресу: Московская область, Одинцовский р-н, пос. Санаторий им. Герцена» - «Проектирование спортивного комплекса волейбола г. Сосновый бор, Ленинградская область. - «Проектирование детского сада в с. Тиличики, Олюторского района, Камчатского края» - Проектирование горнолыжного спуска г. Морозная, г. Елизово, Камчатский край» - Разработка проектной и рабочей документации по объекту «Реконструкция тренировочной площадки на стадионе «Пионер». г. Калининград. (Тренировочный стадион для чемпионата мира FIFA 2018.) - Комплексное проектирование Центра зимних видов спорта. г. Ханты-Мансийск - Комплексное проектирование лыжного тренировочного тоннеля. г. Ханты–Мансийск» - Топографическая съемка под проектирование ФАПов, на севере Камчатки, граница с Чукотским автономным округом. Село Аянка, село Слаутное, село Манилы.
Руководитель Маркшейдерско-геодезического исследовательского сектора, Старший техник-геодезист/руководитель работ по Омской области, Инженер-геодезист I категории (Проектный отдел), Помощник-геодезиста скрыть
Обновлено 23 июня
60 000 Р 50 лет Новосибирск готов к переезду в Москву Английский (Базовый) стаж 25 лет
Заместитель генерального директора 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО СКК АВАНГАРД
Директор, Директор, Директор, Коммерческий директор, Управляющий корпоративными проектами, Помощник Управляющего банком, Коммерческий директор, Генеральный директор, Главный механик скрыть
Обновлено 22 июня
По договоренности 50 лет Новосибирск стаж 15 лет и 2 месяца
Руководитель проекта 1 год и 5 месяцев (по июнь 2018)
ООО " Изобилие ".
Бизнес-план - расчет проекта -подбор оборудования, контроль и руководство строительства помещения под производство..
Руководитель направления, Директор производства, Менеджер отдела комплектации, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 22 июня
30 000 Р 24 года Новосибирск готов к переезду в Хабаровск Английский (Технический) стаж 2 года и 1 месяц
Инженер-программист 3 месяца (по апрель 2018)
ООО Тензор
В мои обязанности входит: 1) Генерация ЭЦП (квалифицированные эл. подписи, ЭЦП для торговых площадок, ЭЦП для ЕГАИС и т.д.) 2) Установка и регистрация онлайн касс. 3) Установка программ Сбис Электронная отчётность, Криптопро csp, Рутокен, Jacarta. 4) Работа и установка УТМ для ЕГАИС 5) Работа с компьютерной техникой и сетями. 6) Настройка и работа с ЭДО (электронный документооборот) 7) Работа с ключевыми носителями Jacarta, Rutoken, eToken.
Менеджер по развитию бизнеса ДВФО, Менеджер по работе с корпоративными клиентами в ДВФО, Системный администратор, Кредитный эксперт, Бармен скрыть
Обновлено 22 июня
По договоренности 50 лет Новосибирск готов к переезду в Москву, Красноярск, Якутск и еще 3 города Английский (Разговорный) стаж 12 лет и 8 месяцев
Ведущий инженер по наладке и испытаниям 8 лет и 1 месяц (по декабрь 2017)
ООО Заполярпромгражданстрой
- опыт по настройке разнообразного сложного инженерного оборудования, контроллеров; - владение нормативно-правовой базой по сооружениям связи, СКС, автоматизации, ОПС, электроустановке и смежным темам; - практическое владение необходимыми технологическими решениями для строительства, тестирования и обслуживания ВОЛС (полный цикл); - промышленные сети автоматизации, настройка оборудование и программирование контроллеров АСУ ТП; - практический опыт работы с электрооборудованием и сетями до 10 КВ, в т.ч. проведение полного комплекса испытаний в составе электро-технической лаборатории (5 гр. допуска); - наладка и испытания систем вентиляции; - организация работ подразделения; - полный цикл работ Сдача-приёмка; - переговоры, согласование работ с Заказчиком, Подрядчиком, Поставщиком.
Начальник участка (руководитель проекта), Директор скрыть
Обновлено 21 июня
По договоренности 18 лет Искитим
Обновлено 21 июня
50 000 Р 36 лет Новосибирск Английский (Технический) стаж 9 лет и 6 месяцев
Специалист по разработке нормативных документов по заявкам 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ИП
Разработка пакета нормативных документов для компаний (производство товаров и услуг, складская и транспортная логистика и прочее). Рецензирование внутренней нормативной документации. Оформление блок-схем по процессам (форматы "как есть", "как должно быть").
Менеджер систем управления качеством, Ведущий специалист по СМК, Инженер по качеству, Ведущий специалист по СМК в единственном числе, Заместитель начальника отдела качества и развития, Менеджер проектов скрыть
Обновлено 21 июня
По договоренности 40 лет Новосибирск готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург Английский (Базовый) стаж 17 лет и 4 месяца
Начальник сервисной службы 10 месяцев (по настоящее время)
НУЗ "Дорожная клиническая больница"
Руководство и контроль за работой: - сектора госпитализации медицинского учреждения; - информационно-справочного отдела медицинского учреждения (колл-центр); - регистратур подразделений медицинского учреждения. Разработка и реализация стратегии развития сервиса для пациентов (в том числе по каналам B2B, B2C). Участие в усовершенствовании единой информационной системы больницы (электронная регистратура, госпитализация, колл-центр), в том числе подготовка технических заданий в IT. Разработка и организация промо-акций, создание информационных поводов, продвижение услуг клиники на рынке медицинских услуг.
Руководитель отдела по работе с клиентами, Коммерческий директор, Руководитель финансово-экономической службы, Начальник отдела развития предпринимательской деятельности, Директор Представительства, Специалист по работе с ценными бумагами, Директор, Заместитель генерального директора, Инспектор отдела кредитования, Ведущий инженер-экономист по планированию и анализу производственно-хозяйственной деятельности скрыть
Обновлено 21 июня
50 000 Р 47 лет Новосибирск стаж 3 года и 10 месяцев
Директор 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Консалтинговое Агентство БизКон Новосибирск
Что лучше всего у меня получается: В любом бизнесе быстро найти не оптимальности, места куда утекают деньги и другие ресурсы, написать два плана по выходу на новый уровень дохода (оптимистичный и минимальный) и реализовать в короткие сроки (до 6 месяцев). В чем я буду вам полезен?: Помощь в Открытие и развитие бизнеса. Определение Стратегии развития. Создание бизнес плана и бизнес модели, описание линейки услуг. Набор ключевого персонала и обучение. Контроль и организация работы сотрудников. Организация продаж. Увеличение продаж. Вывод бизнеса на новый уровень или новые рынки сбыта. Все это делается в Проектной работе Полная наладка до результата Основная специализация: - Создание и перезапуск отделов продаж - Увеличение прибыли в оптовом бизнесе - Создание в розничных кампаниях оптовых подразделений Я помогу вам сделать ваш бизнес более прибыльным! Это возможно в нескольких форматах (можете выбрать наиболее приемлемый) 1. Комплексный консалтинговый проект по развитию бизнеса (от 4 до 6 месяцев): самый глубокий и всесторонний по изменениям, за время проекта ваша компания выйдет на другой уровень 2. Коучинг владельца с включением в работу вашего линейного руководителя по плану комплексного консалтингового проекта (от 4х месяцев) 3. Работа в вашем бизнесе на должности директора по развитию - инициация и контроль изменений в бизнесе, увеличение продаж, улучшение работы персонала (от шести месяцев) Во всех форматах работа ведется по плану, по согласованным задачам с фиксацией результатов еженедельно и ежемесячно. Работа с бизнесом в сфере В2В (оптовая торговля и производство), В2С (розничная торговля - сети магазинов), В2R (оптовая торговля с розничными магазинами) Давайте встретимся и обсудим ваши задачи, посмотрим, чем я могу быть для вас полезным. Звоните я на связи! Последние наработки и проекты: На март 2018г. реализуется 2 проекта в оптовом бизнесе. В августе 2017г. был реализован следующий проект: Построение нового отделения обслуживания Вывод компании на новый уровень Стратегическое планирование Торговая Компания «Союзтекс» существует на рынке с 2004 года. За годы работы накоплен большой опыт в поставках тканей и трикотажных полотен для производства детской, домашней, медицинской, спортивной, рабочей одежды, униформы, курток и головных уборов. Участвовали в проектной работе по построению нового отделения в бизнесе - 2 месяца. Задачи:  Наладить логистику, закупки  Повышение эффективности работы с персоналом  Делегирование полномочий, освободить время руководителя  Структурировать взаимодействия между подразделениями склад/снабжение и Отдел Продаж (сократить издержки по времени) Решение:  Внедрить новую организационную структуру  Научиться лучше нанимать правильный персонал  Спланировать стратегию развития компании  Научиться делегировать полномочия, освободить время руководителя  Создать регламенты для новой должности по организации закупок Результат: В течение двух месяцев удалось достигнуть следующего: 1. Введены новые регламенты и ключевые функции для каждой должности 2. Правильное планирование позволило грамотно контролировать сотрудников и освободить личное время владельца 3. Внедрена новая должность закупщик-логист 4. Повысилась эффективность бизнеса, активизировались продажи В августе 2017г. был реализован 5ти месячный проект в сети розничных магазинов (продажа тканей), создание системы продаж, подготовка к созданию франшизы. Построение Отдела персонала Увеличение продаж на 25% Вывод компании на новый уровень Стратегическое планирование Задача:  Стратегическое планирование, управление продажами  Построение работы с персоналом, увеличение вовлеченности в работу  Систематизация бизнеса и систем отчетности и контроля персонала Решение:  Внедрить систему мотивации для продавцов  Нанять персонал с новой системой найма  Активировать и увеличить продажи  Спланировать стратегию развития компании  Научиться делегировать полномочия, освободить личное время  Создать долгосрочный маркетинг-план и проводить акции Результат: В течении пяти месяцев удалось достигнуть следующего: 1. Налажена работа с персоналом, собираются статистики работы 2. Создана структура управления продажами, квалификация продавцов выросла 3. Правильное планирование позволило грамотно контролировать сотрудников и освободить личное время владельцев для стратегии 4. Внедрены новая система мотивации, ключевые функции, новая система найма 5. Ежемесячный прирост продаж на + 5% со второго месяца работы в проекте, при этом в отрасли спад продаж на -20% В апреле 2017г закончен 5ти месячный проект (кампания по производству и оптовым продажам полимерной упаковки): Главные результаты проекта: 1. Сделан аудит действующего бизнеса, проанализированы стратегические и поддерживающие направления. Сделан анализ продаж по направлениям и сотрудникам 2. Написана стратегия развития на 1год, с учетом личных целей владельцев 3. Сформирована организационная схема кампании и прописана цель деятельности подразделений и сотрудников 4. Внедрены новые формы контроля показателей бизнеса: бюджетирование и фин. Планирование, собираются ключевые показатели 5. Отдел продаж перезапущен и количественно/ качественные показатели сотрудников выросли. Проведены базовые тренинги для продавцов и аттестация 6. Внедрены системы отчетности: ежедневные / еженедельные / ежемесячные 7. Внедрена система мотивации 8. Внедрена система найма и адаптации персонала, новые сотрудники проще нанимаются и быстро включаются в работу 9. Внедрены инструменты увеличения продаж 10. Прибыль за проект выросла на 65% (по отношению к результатам 1го кв. 16г.) 11. Бизнес вышел на новый уровень развития 12. Квалификация владельцев, как управленцев - повысилась Дополнительно в проекте проведено два тренинга для руководителей: 1. Два главных навыка руководителя 2. Основы тактического недельного планирования В августе 2016г. разработаны и начали проводиться одно-двухдневные тренинги на темы: - Два главных навыка руководителя (однодневный тренинг на постановку навыков: как не брать проблемы из рук сотрудников и как правильно ставить задачи); - Эффективная система найма и адаптации персонала (2х дневный тренинг по постановке систем найма и адаптации сотрудников, аттестации и переобучения); - Два быстрых способа увеличить прибыль на 50% (одно дневный интенсивный тренинг по увеличению продаж в оптовом бизнесе) С октября 2015г. по январь 2016г. реализован консалтинговый проект по созданию отдела продаж с нуля. Клиент производитель женской одежды. За время проекта скомплектован и начал работать отдел продаж. В январе 2016г. прибыль выросла в 2 раза. К июлю 2016г. валовый доход кампании увеличился в ПЯТЬ раз. В декабре 2015г. разработан 2х месячный интенсивный тренинг для руководителей и владельцев бизнеса "Перезапуск отдела продаж и увеличение дохода". Тренинг закончили на август 2016г. 23 владельца и руководителя. Результаты у клиентов просто впечатляющие: минимальное увеличение продаж за время тренинга 23% - максимальное - в 2,5 раза. Скомплектованы новые отделы продаж, написаны и начали реализовываться стратегические планы, поставлены системы найма, мотивации, адаптации и отчетности персонала. Бизнес клиентов вышел на более высокий уровень. Проведено 7 проектов по построению отделов продаж и увеличению прибыли. Проведено 3 коучинговые группы по теме развития Бизнеса. Проведено 16 личных коучингов владельцев бизнеса. Опубликовано более 30ти статей. Выпущена книга "Как навести порядок в собственном Бизнесе" (распространяется только по подписке среди клиентов) Записан видео курс "Как увеличить прибыль в своей кампании" У всех моих клиентов увеличились продажи и прибыль, бизнес стал более системным, были решены в рамках коучинга и проектов масса текущих проблем в бизнесе. Руководители теперь самостоятельно способны развивать свой бизнес используя полученные инструменты и новые навыки работы. Более подробно на сайте в разделе отзывы
Обновлено 21 июня
60 000 Р 47 лет Новосибирск готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург Английский (Базовый) стаж 8 лет и 6 месяцев
Директор 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Консалтинговое Агентство "Вершина"
Что лучше всего у меня получается: В любом бизнесе быстро найти не оптимальности, места куда утекают деньги и другие ресурсы, написать два плана по выходу на новый уровень дохода (оптимистичный и минимальный) и реализовать в короткие сроки (до 6 месяцев). В чем я буду вам полезен?: Помощь в развитии бизнеса и увеличении продаж. Определение и описание Стратегии развития, согласно вашего финансового плана. Создание бизнес плана и бизнес модели, описание линейки услуг. Набор ключевого персонала и обучение (линейные руководители и менеджеры по продажам). Создание системы Контроля и организация работы сотрудников. Организация продаж. Увеличение продаж + 30% и больше за 6 месяцев. Вывод бизнеса на новый уровень или новые рынки сбыта. Все это делается в Проектной работе Полная наладка до результата Основная специализация: - Создание и перезапуск отделов продаж - Увеличение прибыли в сфере В2В (оптовая торговля и производство), B2R (оптовая торговля с розничными магазинами) - Создание в розничных кампаниях оптовых подразделений Я помогу вам сделать ваш бизнес более прибыльным! Это возможно в нескольких форматах (можете выбрать наиболее приемлемый) 1. Комплексный консалтинговый проект по развитию бизнеса (от 4 до 6 месяцев): самый глубокий и всесторонний по изменениям, за время проекта ваша компания выйдет на другой уровень 2. Коучинг владельца с включением в работу вашего линейного руководителя по плану комплексного консалтингового проекта (от 4х месяцев) 3. Работа в вашем бизнесе на должности директора по развитию - инициация и контроль изменений в бизнесе, увеличение продаж, улучшение работы персонала (от шести месяцев) Во всех форматах работа ведется по плану, по согласованным задачам с фиксацией результатов еженедельно и ежемесячно. Давайте встретимся и обсудим ваши задачи, посмотрим, чем я могу быть для вас полезным. Звоните я на связи! Последние наработки и проекты: На март 2018г. ведется 2 проекта в оптовом бизнесе г. Новосибирска В августе 2017г. был реализован следующий проект: Построение нового отделения обслуживания Вывод компании на новый уровень Стратегическое планирование Торговая Компания «Союзтекс» существует на рынке с 2004 года. За годы работы накоплен большой опыт в поставках тканей и трикотажных полотен для производства детской, домашней, медицинской, спортивной, рабочей одежды, униформы, курток и головных уборов. Участвовали в проектной работе по построению нового отделения в бизнесе - 2 месяца. Задачи:  Наладить логистику, закупки  Повышение эффективности работы с персоналом  Делегирование полномочий, освободить время руководителя  Структурировать взаимодействия между подразделениями склад/снабжение и Отдел Продаж (сократить издержки по времени) Решение:  Внедрить новую организационную структуру  Научиться лучше нанимать правильный персонал  Спланировать стратегию развития компании  Научиться делегировать полномочия, освободить время руководителя  Создать регламенты для новой должности по организации закупок Результат: В течение двух месяцев удалось достигнуть следующего: 1. Введены новые регламенты и ключевые функции для каждой должности 2. Правильное планирование позволило грамотно контролировать сотрудников и освободить личное время владельца 3. Внедрена новая должность закупщик-логист 4. Повысилась эффективность бизнеса, активизировались продажи В августе 2017г. был реализован 5ти месячный проект в сети розничных магазинов (продажа тканей), создание системы продаж, подготовка к созданию франшизы. Построение Отдела персонала Увеличение продаж на 25% Вывод компании на новый уровень Стратегическое планирование Задача:  Стратегическое планирование, управление продажами  Построение работы с персоналом, увеличение вовлеченности в работу  Систематизация бизнеса и систем отчетности и контроля персонала Решение:  Внедрить систему мотивации для продавцов  Нанять персонал с новой системой найма  Активировать и увеличить продажи  Спланировать стратегию развития компании  Научиться делегировать полномочия, освободить личное время  Создать долгосрочный маркетинг-план и проводить акции Результат: В течении пяти месяцев удалось достигнуть следующего: 1. Налажена работа с персоналом, собираются статистики работы 2. Создана структура управления продажами, квалификация продавцов выросла 3. Правильное планирование позволило грамотно контролировать сотрудников и освободить личное время владельцев для стратегии 4. Внедрены новая система мотивации, ключевые функции, новая система найма 5. Ежемесячный прирост продаж на + 5% со второго месяца работы в проекте, при этом в отрасли спад продаж на -20% В апреле 2017г закончен 5ти месячный проект (кампания по производству и оптовым продажам полимерной упаковки): Главные результаты проекта: 1. Сделан аудит действующего бизнеса, проанализированы стратегические и поддерживающие направления. Сделан анализ продаж по направлениям и сотрудникам 2. Написана стратегия развития на 1год, с учетом личных целей владельцев 3. Сформирована организационная схема кампании и прописана цель деятельности подразделений и сотрудников 4. Внедрены новые формы контроля показателей бизнеса: бюджетирование и фин. Планирование, собираются ключевые показатели 5. Отдел продаж перезапущен и количественно/ качественные показатели сотрудников выросли. Проведены базовые тренинги для продавцов и аттестация 6. Внедрены системы отчетности: ежедневные / еженедельные / ежемесячные 7. Внедрена система мотивации 8. Внедрена система найма и адаптации персонала, новые сотрудники проще нанимаются и быстро включаются в работу 9. Внедрены инструменты увеличения продаж 10. Прибыль за проект выросла на 65% (по отношению к результатам 1го кв. 16г.) 11. Бизнес вышел на новый уровень развития 12. Квалификация владельцев, как управленцев - повысилась Дополнительно в проекте проведено два тренинга для руководителей: 1. Два главных навыка руководителя 2. Основы тактического недельного планирования В августе 2016г. разработаны и начали проводиться одно-двухдневные тренинги на темы: - Два главных навыка руководителя (однодневный тренинг на постановку навыков: как не брать проблемы из рук сотрудников и как правильно ставить задачи); - Эффективная система найма и адаптации персонала (2х дневный тренинг по постановке систем найма и адаптации сотрудников, аттестации и переобучения); - Два быстрых способа увеличить прибыль на 50% (одно дневный интенсивный тренинг по увеличению продаж в оптовом бизнесе) С октября 2015г. по январь 2016г. реализован консалтинговый проект по созданию отдела продаж с нуля. Клиент, производитель женской одежды. За время проекта скомплектован и начал работать отдел продаж. В январе 2016г. прибыль выросла в 2 раза. К июлю 2016г. валовый доход кампании увеличился в ПЯТЬ раз. В декабре 2015г. разработан 2х месячный интенсивный тренинг для руководителей и владельцев бизнеса "Перезапуск отдела продаж и увеличение дохода". Тренинг закончили на август 2016г. 23 владельца и руководителя. Результаты у клиентов просто впечатляющие: минимальное увеличение продаж за время тренинга 23% - максимальное - в 2,5 раза. Скомплектованы новые отделы продаж, написаны и начали реализовываться стратегические планы, поставлены системы найма, мотивации, адаптации и отчетности персонала. Бизнес клиентов вышел на более высокий уровень. Проведено 7 проектов по построению отделов продаж и увеличению прибыли. Проведено 3 коучинговые группы по теме развития Бизнеса. Проведено 16 личных коучингов владельцев бизнеса. Опубликовано более 30ти статей. Выпущена книга "Как навести порядок в собственном Бизнесе" (распространяется только по подписке среди клиентов) Записан видео курс "Как увеличить прибыль в своей кампании" У всех моих клиентов увеличились продажи и прибыль, бизнес стал более системным, были решены в рамках коучинга и проектов масса текущих проблем в бизнесе. Руководители теперь самостоятельно способны развивать свой бизнес используя полученные инструменты и новые навыки работы.
Обновлено 21 июня
45 000 Р 34 года Новосибирск готов к переезду в Москву стаж 10 лет и 1 месяц
Директор 10 лет и 1 месяц (по январь 2018)
Индивидульный предприниматель (ИП)
Оперативное управление магазином (все ежедневные процессы) Обеспечение выполнения плана продаж предприятия. Управление персоналом. Учет товара, ТМЦ. Контроль приемки товара. Организация инвентаризаций. Кассовая дисциплина. Взаимодействие с контролирующими и государственными органами. Маркетинг Анализ динамики товарооборота Утверждение политики ценообразования Утверждение ассортимента. Работа с неликвидом.
Обновлено 20 июня
50 000 Р 35 лет Новосибирск
Обновлено 20 июня
90 000 Р 33 года Новосибирск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 4 года и 4 месяца
Менеджер-технолог 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО «ТХ Сибирский Гигант»
Проектирование магазинов, реконструкция действующих, работа с проектными организациями. Составление графиков строительно-монтажных работ объектов и контроль за их выполнением. Заключение договоров с подрядными организациями. Составление и контроль выполнения бюджета магазинов, подбор торгового и технологического оборудования, составление технических заданий различной сложности, проведение тендеров. За время работы при моём участии открыто 10 универсамов и 1 гипермаркет, реконструировано 3 действующих супермаркета. Разработал для торговой сети новый формат универсама.
Обновлено 20 июня
По договоренности 44 года Новосибирск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 12 лет и 2 месяца
Представитель Заказчика при строительстве торговых зданий 1 год и 1 месяц (по сентябрь 2017)
ООО "Нергеопром"
Должностные обязанности (согласно договора): • контроль над выполнением строительно-монтажных работ в сроки, предусмотренные Договором подряда; • контроль над качеством применяемых строительных материалов; • контроль над соблюдением правил техники безопасности при проведении Генеральным подрядчиком строительных работ (для третьих лиц и окружающей среды), выполнения требований безопасности труда; • определение соответствия используемых технологий производства строительно-монтажных работ установленным в РФ нормативам; • контроль ведения исполнительной документации; • контроль устранения выявленных недостатков и дефектов, составление актов об устранении выявленных недостатков; • входной контроль проектной документации, предоставленной застройщиком (заказчиком); • входной контроль применяемых строительных материалов, изделий, конструкций и оборудования; • освидетельствование выполненных работ, результаты которых становятся недоступными для контроля после начала выполнения последующих работ; Дополнительные функции: • анализ проектов на предмет примененных технологий и внесение предложений по их изменению или улучшению; • контроль и принятие технических решений при проектировании инженерных систем здания; • выбор подрядчика и проверка договоров и смет на производство монолитных работ; • организация строительной площадки; • участие в разработке проекта фасада здания и подборе материалов отделки фасада; • постоянное участие в планерках и встречах с подрядчиками и т.д..
Частная строительная практика, Председатель правления, Заместитель директора, Директор, Частная строительная практика скрыть
Обновлено 20 июня
По договоренности 42 года Новосибирск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 13 лет и 10 месяцев
Исполнительный директор 5 месяцев (по сентябрь 2016)
Офис Принт Сервис OPS http://www.ops.ru/
• Управление деятельностью франчайзингового представительства компании в регионе, производство картриджей для лазерных принтеров. • Поиск ключевых клиентов, личные продажи • Развитие и поддержание эффективных отношений с ключевыми Партнерам • Применение CRM • Разработка стратегии развития продаж на подотчетной территории • Создание и развитие собственного сервисного центра по ремонту принтеров • Обеспечение выполнения месячного / квартального / годового плана продаж • Анализ информации об изменениях рыночной ситуации; своевременное внесение корректив в свои действия для достижения целей • Решение вопросов сервиса для клиентов компании • Расчет и обеспечение оптимального уровня наличия продукции, работа с поставщиками, получение более лучших финансовых условий работы, претензионная работа • Транспортная логистика по поставщикам и покупателям, работа с водителями-экспедиторами * Подбор персонала, введение в должность, проведение аттестаций и обучение технике продаж * Планирование (стратегическое, тактическое), прогнозирование основных экономических показателей деятельности предприятия. * Участие в тендерах по 44-ФЗ и 223-ФЗ. Достижения: * Подбор нового персонала: новых менеджеров по продажам, дополнительного водителя-экспедитора, создание эффективной команды * Создание дополнительного сервиса для клиентов - центра по ремонту принтеров, регламент работы, выход на положительную рентабельность. * Развитие продаж - прирост продаж 30% к прошлому году, прирост активной клиентской базы 35% * Сокращение постоянных расходов (ФОТ), создание и внедрение новой системы мотивации. * Рост прибыльности на 10% к прошлому году * Создание стандартов компании, написание внутренних инструкций, описание бизнес процессов, создание и внедрение системы отчетности. * Обучение сотрудников отдела продаж - телефонные переговоры, этапы визита, * Внедрение клиентоориентированного подхода в компании, повышение уровня обслуживания, удержание постоянных клиентов за счет улучшения сервиса компании.
Региональный директор, Директор представительства, Супервайзер ключевые клиенты, Руководитель отдела продаж скрыть
Обновлено 19 июня
По договоренности 53 года Новосибирск готов к переезду в Ялту, Крымск стаж 2 года и 5 месяцев
Первый заместитель 2 года и 5 месяцев (по апрель 2018)
Обновлено 18 июня
100 000 Р 56 лет Новосибирск стаж 22 года и 1 месяц
Начальник участка (руководитель проектов) 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Воронежэнергоремонт"
Реализация проектов теплоэнергетики
Обновлено 17 июня
По договоренности 35 лет Новосибирск готов к переезду Английский (Технический) стаж 15 лет и 4 месяца
Руководитель контент-производства 3 месяца (по июнь 2016)
ООО "УУРРАА" (оптовый B2B интерн-магазин)
Руководитель контент-производства (проектная работа) urraa.ru Формирование и развитие отдела контент-производства в связи с введением новых категорий товара. - Формирование отдела по работе с внешними брендами с нуля - Составление и контроль бюджета отдела - Формирование вакансии и наим персонала - Создание регламентов и инструкций, по контент-производству, обучение персонала - Разработка мотивационных программ и расчёт KPI для сотрудников - Контроль качества производимого контента - Руководство международным отделом из 25 человек - Поиск решений для сокращения стоимости карточки товара - Поиск и привлечение аутсорсинговых компаний для производства контента - Анализ, оптимизация, техническое описание и контроль бизнес-процессов
Руководитель фотостудии, Арт-директор, Руководитель проекта, Коммерческий фотограф, Внештатный фотограф, Ведущий фотограф, Ведущий дизайнер — руководитель отдела, Дизайнер-фотограф, Web-дизайнер скрыть
Обновлено 15 июня
По договоренности 32 года Новосибирск готова к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 6 городов Английский (Разговорный) стаж 10 лет и 6 месяцев
Финансовый аналитик 9 месяцев (по май 2017)
Компания "Кока Кола ЭйчБиСи Евразия"
 Расчет, анализ, одобрение, контроль прибыльности контрактов с клиентами;  Расчет прибыльности CDE инвестиций  Планирование бюджета скидок;  Заведение скидок в SAP;  Участие в закрытии финансового периода, анализ комбо скидок.
Аналитик, Ведущий специалист дистанционного управления и корпоративных стандартов, Координатор интернет-магазина (запуск проекта), Аудитор отдела дистанционного управления и корпоративных стандартов, Бизнес-аналитик, Помощник руководителя, Фотограф, Ведущий специалист по бизнес-планированию, Специалист по обучению и внедрению СДО, Специалист по привлечению лизинга, Аналитик, Маркетолог скрыть

Параметры поиска

Очистить

Консалтинг, стратегическое развитие

 
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.